Les dates de Star Wars

Traditionnellement, les chronologies que vous pourrez trouver un peu partout sur le net, y compris sur Bothan Online, utilisent une datation relative à la bataille de Yavin. Bien que pratique pour le repérer rapidement, elle est néamoins imprécise si bien que les dates des évènements sont parfois floues.

Nous avons donc décidé d’utiliser un calendrier le plus authentique possible, et d’indiquer le dates telles que nous pensons être correctes,d’après nos recherches.

Le calendrier standard galactique

D’après le calendrier du secteur Tapani, sur lequel est basé le calendrier standard, nous savons que :
- 1 an = 368 jours
- 1 heure = 60 minutes
- 1 jour = 24 heures
- 1 semaine = 5 jours
- 1 mois = 7 semaines = 35 jours
- 1 an = 10 mois + 3 semaines de vacances + 3 jours fériés

Les noms des mois dans le secteur Tapani sont :
- Elona
- Kelona
- Selona
- Telona
- Nelona
- Helona
- Melona
- Yelona
- Relona
- Welona

Et les jours de la semaine sont :
- Atunda
- Katunda
- Satunda
- Datunda
- Natunda

L’année se décompose de la facon suivante : 2 mois, un jour férié : la fête de Tapani, 1 mois, 1 semaine de vacances : vacances de l’expension, 2 mois, un jour férié : la fête de la productivité, 1 moins, 1 semaine de vacances : vacances de shelova, 2 mois, 1 jour férié : la fête des moissons, 2 mois, 1 semaine de vacances : vacances d’hiver.

Les vacances d’hiver sont considérées comme la première semaine de l’année, puisque situées après le 10ème mois. C’est pourquoi sur Coruscant, le 1er VH, c’est à dire le 1er jour des vacances d’hiver est appelé jour de l’an.

Nous en venons au format des dates. Couramment, les dates sont utilisées de cette facon : JJ-MM-AAAA. Ainsi nous savons que le Sénat Galactique fut dissous le 5-3-35, c’est à dire le 5ème jour du 3ème mois (Selona dans le secteur Tapani) de la 35ème année.

Enfin, l’origine des dates est la Grande Resynchronisation qui eut lieu 36 ans avant la Bataille de Yavin. [1]

[1] d’après le numéro 45 d’Holonet News, Site Officiel

Commentaires

Vos avis

Laissez nous vos avis, questions ou remarques sur cet article

Poster un message

L'équipe | Recrutement | Confidentialité | A propos du site | Bannières | Espace rédacteurs
Page valide XHTML 1.0 Strict